In Nederland is het niet ongebruikelijk om jonge tieners, soms zelfs van 13 jaar oud, te zien werken als vakkenvullers in supermarkten zoals de Albert Heijn.
Dit kan voor buitenstaanders, zoals toeristen, soms een verrassend beeld zijn. Er zijn strikte regels verbonden aan het werk dat deze jonge werknemers mogen doen.
Zo mogen 13-jarigen tijdens schoolweken maximaal 12 uur per week werken, en in vakantieperiodes kan dit oplopen tot 35 uur.
Deze jonge werknemers sparen vaak hun verdiende geld voor zaken zoals snacks tijdens schoolpauzes en de nieuwste gadgets.
In Nederland is het vrij gebruikelijk voor tieners om op jonge leeftijd te beginnen met een bijbaan, iets wat in onze buurlanden, ondanks soortgelijke regelgeving, minder vaak voorkomt.
Een Duitse toerist, wandelend door een willekeurige Albert Heijn ergens tussen 07:00 en 19:00, uitte zijn verbazing over het grote aantal tieners dat hij aan het werk zag.
Hij vroeg zich hardop in de supermarkt af of dit een normaal verschijnsel is in Nederland, of dat er sprake was van dwang.
In werkelijkheid is dit een normaal beeld in Nederland, en ook in Duitsland komen dergelijke werkomstandigheden voor, al lijken Duitse tieners minder geneigd om op jonge leeftijd te gaan werken.
Dit fenomeen benadrukt de verschillen in arbeidscultuur tussen landen, zelfs wanneer ze geografisch dichtbij elkaar liggen.
In Nederland is het niet ongebruikelijk om jonge tieners, soms zelfs van 13 jaar oud, te zien werken als vakkenvullers…
